回忆录————老板

来到一个陌生的城市，第一份工作销售，一个内向性格腼腆的80后大男孩，从业务员到业务经理，过程经过了太多太多的心酸与挣扎，其中也有老板及夫人的关心和照顾，每个月拿着600元加提成的工资还要租房和生活，那节俭可想而知，老板教我业务技巧和做人的道理，夫人给我生活上的关心，没钱了可以借，年轻的我十分信任和感激他们，经过三年的打拼，公司慢慢的变大了，产品上了电视台，并开始做渠道。

问题也从这个时候开始了，由于产品问题，经销商经过一次两次的换货，而不再付货款，老板的决策是经手的市场经理用工资来垫付货款，由此引起了市场经理的离职，尔后一发不可收拾，一起同事几年的几个市场部经理相继离职。

在那个时间段由于一个大客户出现异常，我蹲守引起了老板的不满，说明原因后老板坚持他的安排，但是听取老板的安排后造成大客户跑单，老板让我赔偿全部损失，我直接赔偿了，并且提出了离职，因为在这个地方已经感觉不到新的十分强烈的学习气氛。离开后最后一个月工资老板说直接打卡里，我心灰意冷离开了公司，原来以前的称兄道弟只是因为利益驱使，最后什么都不是。

一个月后，打电话问及老板工资为什么没有打卡上，他的回答是没有，收款过晚罚款，在职的时候再晚都是不会算的，几千块钱啥罚款有那么贵的!他们虽然绝情，但是我顾及他们在职时的照顾没有追究，此事不了了之。

销售技巧再好，管理能力经营能力再强，做人太过虚伪，当面一套背后一套，老板的事业再难做大，尔后再也没有看到他的产品在电视上市场上出现