9月10日清晨，向来高调的马云又繁华了一把，他以公开信方式宣布，“一年后的今天，也就是2019年9月10日，阿里巴巴20周年，我将不再担任阿里巴巴集团董事局主席，现任阿里巴巴集团CEO张勇（逍遥子）将接任董事局主席一职。”音讯一出，业界沸腾。

光阴流转里，“更新迭代”的不只仅是阿里CEO，还有阿里董事局主席。此情此景此刻，笔者想起了那个曾经从阿里退休的前任CEO陆兆禧。

马云在公开信中说，“阿里巴巴的接力火炬交给张勇和他指导的团队，我以为这是我如今最应该做的最正确决议。这几年我和张勇的协作配合阅历，让我对他和他指导的新一代阿里巴巴指导团队充溢自信心！”

相似的话，马云在5年前将阿里CEO一棒交给陆兆禧时也说过。

2013年5月10日，43岁的陆兆禧从邵晓锋、王帅、彭蕾等一众呼声很高的候选人中脱颖而出，接替48岁的开创人马云出任集团CEO，那是何等繁华与风光。

当时马云在任命信件中说，陆兆禧不只酷爱并熟习集团各项业务，参与阿里的文化和组织建立，培育了众多人才，而且有本人共同的指导作风和魅力。对新事务的观赏和学习才能，对关键问题的判别和决断力，以及强大的执行力令人印象深入，更重要的是，在阿里13年的阅历培养了他悲观且坚定不移的毅力，和对小企业，消费者的忠实和感恩。

翻看陆兆禧过往的履历，马云所言并非虚言。在阿里，陆兆禧可是为数不多能够躺在功名簿上睡大觉的元老，素有“救火队长”之称。

有人说，这个世界没有感同身受，只要同病相怜。这句话套用在马云和陆兆禧身上，也有一定道理。

众所周知，马云是特别考究“阿里味”的，而且早期对名校出身、职业经理人等不太感冒，因而广州大学毕业、做过酒店效劳生、开过一家网络通讯公司的陆兆禧，特别对马云的胃口。

跟马云一样，陆兆禧高考也没考好，那一年在考化学时，他整整有一页试题忘了答，最后进了广州大学酒店管理专业，“从我懂事起就有一个幻想，当一名建筑工程师。1988年高考，我填报的第一意愿就是建筑工程。”毕业时，他被分配到广州一家四星级酒店，从酒店效劳生开端做起，一步步提升到大堂经理、客房经理、餐厅经理等职位。两年后，他辞职与人合伙成立了一家网络通讯公司，主营互联网长途电话业务。

在职场上混，光是“对味”是不行的，还得有过硬的业务才能，最好还是一同扛过炸药包、趟过雪山的“兄弟”，这些“软硬件”，恰恰陆兆禧都有。

陆兆禧花名“铁木真”，取自《射雕英雄传》中的蒙古英雄铁木真，“《射雕英雄传》中铁木真这个人，我打心底敬仰。”

1999年底，经在阿里任职的好友引荐，陆兆禧浑浑噩噩进入阿里，“我当时连阿里巴巴是做什么的都不晓得。但第一次和马云面谈后，觉得他不简单也很投机。”彼时的阿里不过是名不见经传的初创公司，远非今日般名震江湖。

从这一年开端到2013年被马云指派为接班人，这位“救火队长”立下无数战功。2000年，身为广东人的陆兆禧被派到深圳组建广东销售大区（华南大区），主攻B2B销售业务。在2001年“互联网寒冬”和2003年非典相继暴虐下，他仍然把华南区的B2B业务业绩做到公司内最好。

2004年阿里组建支付宝团队，马云力排众议，将被很多人以为无经历的陆兆禧，从深圳调回杭州任支付宝总裁。尔后，支付宝不断雄踞第三方支付市场首席，无人可以撼动，陆兆禧功不可没，马云慧眼识珠。

当淘宝开创人、十八罗汉之一的孙彤宇由于种种缘由赴海外学习时，陆兆禧又被马云委派去接收淘宝C2C业务，这一次，同样没有让马云绝望。2012年9月，谷歌封杀阿里的手机操作系统云OS，陆兆禧又授命兼任云OS总裁，重新规划、厘清云OS的开展规划，防止与安卓的抵触。

“救火队长”的称号，陆兆禧名不虚传。如此凶猛能干的悍将，当2013年马云宣布退休时，陆兆禧自然毫无悬念地成为马云的第一任接班人。

熟习陆兆禧的人都晓得，他“比拟内向，言语木讷，不喜欢PPT演讲”，在性情上与马云截然不同，以至有人说他是马云的“对立面”。假如说马云是天马行空的“火星人”，那么陆兆禧则是操作型的“落地派”，能做的绝对不说。

很多时分，马云担任侃侃而谈，他担任侧耳倾听，如此遥相呼应，相处调和。

“战场”上风风火火的陆兆禧，私底下却“形影孤独”。2008年，戴珊去淘宝担任HR，与时任淘宝网CEO兼总裁陆兆禧伙伴。有一天下午，戴珊去陆兆禧办公室，走到门口，看到阳光照在他的办公桌上，他一个人就坐在那里眉头紧皱，很严肃。而门口外面十分繁华，那一刻，她忽然觉得陆兆禧这个CEO当得太孤单了。

于是，戴珊走进去问陆兆禧很多私人问题，她发现，陆兆禧历来都是本人一个人吃饭的，平常也不会跟他人去喝酒，由于他太忙，而且，只要开会的时分才有人来找他。她决议帮陆兆禧一把。她开端频繁找他聊天，什么私人话题都聊，就想理解他到底是怎样的一个人，跟他做破冰。

后来，有一次，戴珊趁着在良渚开会的时分，偷偷在晚上开了一个“裸心会”（就是把本人的内心放开，把你心里最真实的东西在团队里做互动）。她拉着大伙去喝酒，在一个包厢里面围了一圈人，就开端了。喝着喝着，为了到达效果，她先找了团队里面有话肯定会说的一灯撬开话题，于是一灯一顿说，说老陆作为CEO没有远见，做决议过于偏激，作为销售出身，基本不懂产品等等。最后，陆兆禧说，有道理。

然后，在“裸心会”会议最后快完毕的局部，她让听了一晚上的苦水陆兆禧，也来讲讲本人的故事。翻开了心扉的陆兆禧，从为什么从支付宝来淘宝到他的难在哪里，都逐个讲了。那场会议不断开到清晨2、3点，会议之后发现，陆兆禧和他的员工之间的交融有了很大的改善。

戏剧性的是，仅仅两年时间，陆兆禧就向张勇交出CEO的帅印，担任阿里巴巴董事局副主席这个“虚职”，处于半退休状态。关于这次“交棒”，缘由众口一词，其中最主要的说法是，马云对其任内阿里巴巴的业绩十分不满，以为没有太多的创新。

一是消耗大量人力物力搞“交往”，非但没能抗衡腾讯，反而让微信红包“偷袭”了支付宝，马云曾表示这是“偷袭珍珠港，方案和执行圆满，让我们经验深入”。外界猜想，陆兆禧和马云因而呈现了分歧，有点“赔了夫人又折兵”的滋味。

随后的2016年，年仅47岁的陆兆禧正式退休，渐渐淡出群众视野。

在任期内，陆兆禧也并非有过无功，好歹完成了赴美上市，和阿里历史中最主要两次收买——高德和UC。

只不过，欲戴其冠必承其重。随着挪动之役的失误，连带着他一切的失误都被无限放大。“马云接班人”这个位置有多难坐，马云心里透亮得很。

在任命陆兆禧接班时，马云曾说，“出任阿里巴巴集团CEO是一个困难而具应战的工作，特别是接像我这样性格鲜明的开创人CEO的班，陆兆禧肩上肩负的职责和各方压力不可思议。”