管理寓言：有一天，牧羊人把羊群赶进圈时，一条狼跑来，混入羊群中。牧羊人差一点儿把狼与在羊群关在一起。狗看见了，连忙对他说道：“你若想要这群羊，怎能把狼和羊群关在一起呢？”

      寓意：这是说，与恶人同居必将引来灾难和死亡。

       管理点评：物以类聚，人以群分。每个人都跟他所属群体关系要亲密些。性格、习惯、兴趣、爱好、价值观、经历、教育等有相同或者类似的人际关系要好。共同点与相似点更容易使两人之间建立关系，走得更近。但这世上是天使与魔鬼共存，善良与邪恶共生，好人与坏人共处。天使堕落了就成了魔鬼，好人做了坏事就成了坏人。有些是天生的好人，有些是天生的坏人。还有一种人是善恶共生的人，这种人善恶在一念之间，可以成天使，也可成魔鬼。这种善恶共生的人没有什么是非观念，没有什么善恶观念，靠当时的环境与情景所影响，做好事或者做坏事。我们看到过一些人因为交友不慎，从而走上犯罪道路，或者被朋友陷害，身体或者财物受损。友直、友谅、友多闻，可以放心交往；友辟、友柔、友佞，那就要疏远他们。多交君子，多交良师益友，不要结交邪恶的人，不要结交损人利己的人。我小时候曾经就是因为没眼光结交了一个朋友，被他的损人利己，而使我的第一次恋爱泡汤了。他戴副眼镜，表面上很斯文，后面我了解真相后，才知道他不帮助还作梗，是损人利己的真实表现，我疏远了他。许多人跟他打过交道，都认为他老实，但人的内心很复杂，他属于善良与邪恶共生的那种人。知人知面不知心，画虎画皮难画骨。我们在新闻中听说过某些教授借教育学生之机，利用她们的单纯、天真、信任乘机奸淫女学生。按道理说教授应该是为人师表，但性侵学生肯定是道貌岸然、衣冠禽兽、人面兽心之举。你能看清一个人的真面目与真实内心吗?所以，这个寓言故事的寓意是与恶人同居必将引来灾难与死亡。首先，要识人。有眼光的人善于识人。没眼光的人被一些人华丽的外表与履历所吸引，被对方的包装所迷惑，对其盲目崇拜，而不去关心其人品与道德问题，甚至于被人洗脑，从而做出使自己身体与财物受损的事情。其次，要知人。了解一个人，不是靠他的口若悬河、天花乱坠，更不是靠他的什么背景，而是靠通过长期观察他的一言一行。路遥知马力，日久见人心。人心的善恶要通过长期的观察才能看出来，不是一朝一夕就能识别的。损人利己的骗子伎俩有几种：一，是假装嘘寒问暖，假装对其关心，获取他人的信任。二，当面一套，背后一套。人前说人好话，人后说人坏话。当面是人，背后是鬼。这种人可称之为“两面人”。三，说谎成性，没有一句真话。有些人为了保护自己的隐私权，偶尔说一下善意的谎言，那不是说谎成性。说谎成性的人是别人很难从其口中得到一句真话。四，喜欢吹嘘能让他人发财。真要赚钱的话，按照人的自私性，这发财的事情岂能与他人共享?这是很明显的欺骗。要发财谁不知道自己去发，这样的好处都留给别人?不符合情理。骗子骗人的最终目的，是通过利诱让他人上当受骗，从而骗取他人的财物。五，喜欢跟一些名人、权威人士、官员合影，并且制成相册或者把相片挂在大厅显眼之处，以达到狐假虎威的目的，或者达到“上面有人”的错觉。他们这样做的最终目的，是从上当受骗的人身上获得某种利益，或者是骗取他人的钱财。真的就是真的，假的就是假的。真的假不了，假的真不了。作为企业家与高管，也要会识人与知人。把良才与劣才区别开来，把善人与恶人区别开来。多招些良才，多招些人品好的员工，这样的企业就不用花过多的时间与精力治理“内乱”，可以专心致致地进行生产经营。劣才与恶人肯定会在企业中制造混乱，消耗掉企业家与高管的精力。所以，作为管理者吸取他人的教训，不要跟坏人打交道，不要跟恶人同眠，不要跟违法乱纪的人共舞。

    作者简介：李文武，著名管理学家。《博锐管理在线》《中华品牌管理网》《中国管理传播网》等知名管理网站专栏作家。又是多家媒体与网络作家。研究：历史、经济、管理。